3月16日，在北京房山的良鄉(xiāng)體育中心訓(xùn)練館內(nèi)，房山區(qū)2026年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助季——服務(wù)燕山石化轉(zhuǎn)型發(fā)展專場(chǎng)招聘會(huì)格外火爆，這場(chǎng)招聘會(huì)精準(zhǔn)服務(wù)燕山石化企業(yè)轉(zhuǎn)型。
“這次專場(chǎng)招聘會(huì)太及時(shí)了，崗位多、針對(duì)性也強(qiáng)，就業(yè)心里有底了?！眮?lái)自燕山石化的轉(zhuǎn)崗職工王先生在招聘會(huì)上說(shuō)。在他身后，是房山區(qū)70家重點(diǎn)企業(yè)組成“崗位矩陣”，寧德時(shí)代、衛(wèi)藍(lán)新能源、君瀾酒店……從綠色能源到新材料，從智能制造到智慧醫(yī)工，房山區(qū)“2+2”現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系的核心企業(yè)幾乎悉數(shù)到場(chǎng)，共同拿出1900余個(gè)優(yōu)質(zhì)崗位，等待著來(lái)自燕化及其周邊的求職者。
服務(wù)燕山石化轉(zhuǎn)型發(fā)展專場(chǎng)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。新京報(bào)記者 王貴彬 攝
求職者也可線上參與
即將于今年下半年開(kāi)業(yè)的房山區(qū)山姆會(huì)員商店，成為現(xiàn)場(chǎng)的“人氣王”。其招聘展臺(tái)前人頭攢動(dòng)，人事專員忙得不可開(kāi)交，桌上的登記表幾度告急?！皟H一兩個(gè)小時(shí)，我們就收到了近200份簡(jiǎn)歷?！狈可絽^(qū)山姆會(huì)員店人事專員崔杭介紹，這次招聘是為新店運(yùn)營(yíng)儲(chǔ)備中堅(jiān)力量，“不少燕化轉(zhuǎn)崗職工責(zé)任心強(qiáng)、適應(yīng)力好，非常契合我們的用工需求?！?/p>
房山區(qū)人力資源公共服務(wù)中心主任趙波向記者介紹，“今天，我們專門從燕山拉了兩大車人過(guò)來(lái)。”燕山地區(qū)社保部門組織專人，將登記失業(yè)人員和有求職需求的居民統(tǒng)一集結(jié)，從家門口直達(dá)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。無(wú)法到場(chǎng)的求職者，也可以通過(guò)全市首次全鄉(xiāng)鎮(zhèn)街聯(lián)動(dòng)的線上直播，實(shí)現(xiàn)“云端選崗”。
去年9月，房山區(qū)在燕山成立了就業(yè)賦能服務(wù)中心，直接服務(wù)于燕化轉(zhuǎn)型。該中心依托三所培訓(xùn)學(xué)校，為轉(zhuǎn)崗職工提供從技能培訓(xùn)到崗位推薦的全鏈條服務(wù)。一個(gè)典型的例子是，針對(duì)燕山石化個(gè)別鎮(zhèn)街高達(dá)40%的老齡化率，賦能中心推出了“小老人服務(wù)老老人”的零工服務(wù)模式，幫助下崗職工經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，成為服務(wù)社區(qū)高齡老人的家政人員。僅去年9月至12月，通過(guò)賦能中心成功實(shí)現(xiàn)再就業(yè)的就達(dá)到近200人。
一站式解決求職者后顧之憂
這場(chǎng)招聘會(huì)，不只是崗位的對(duì)接，更是一個(gè)集成了多維服務(wù)的“求職便民全能站”。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)用工、職業(yè)指導(dǎo)、反詐宣傳、住房公積金……政策綜合服務(wù)圈讓求職者“一站式”解決后顧之憂。
求職者用手機(jī)掃碼填寫應(yīng)聘信息。新京報(bào)記者 王貴彬 攝
趙波表示：“我們正在打造‘專班+網(wǎng)格+專員+聯(lián)盟’的服務(wù)機(jī)制，強(qiáng)化定向崗位推薦?！蹦壳埃瑔⒑?、科創(chuàng)、華巨三大就業(yè)賦能服務(wù)中心已陸續(xù)啟用，“樂(lè)業(yè)房山”招聘平臺(tái)也將在3月底上線。屆時(shí)，優(yōu)質(zhì)崗位、培訓(xùn)資源將被精準(zhǔn)地送到老百姓的手機(jī)上。
在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，北京創(chuàng)新愛(ài)尚家科技股份有限公司是一家專注于石墨烯熱管理的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)，業(yè)務(wù)覆蓋新能源汽車和智能穿戴設(shè)備。公司人力資源負(fù)責(zé)人于洋介紹，今年下半年公司正好要在燕山新建智能化生產(chǎn)工廠。此次招聘生產(chǎn)工人、市場(chǎng)營(yíng)銷及技術(shù)研發(fā)管培生等三類崗位?！澳壳暗怯浟舜蟾潘奈迨?，其中原燕化的轉(zhuǎn)崗人員能占到百分之二三十。”于洋說(shuō)，石墨烯行業(yè)發(fā)展勢(shì)頭好，需要大量人才，而燕化轉(zhuǎn)崗職工經(jīng)過(guò)基礎(chǔ)技能培訓(xùn)，完全能夠勝任新的生產(chǎn)崗位。
以新材料為代表的戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)正在崛起，這些企業(yè)在人才需求上形成有效承接，為轉(zhuǎn)型提供了新的就業(yè)蓄水池?！芭c此同時(shí)，我們會(huì)把經(jīng)開(kāi)區(qū)的崗位進(jìn)行發(fā)布，像寧德時(shí)代一期投產(chǎn)就需要1000名工人，這和我們燕化下來(lái)的工人匹配度就比較高?！壁w波介紹，對(duì)于外區(qū)的崗位，他們會(huì)優(yōu)先篩選那些能夠提供住宿的企業(yè)，以減輕求職者的生活成本。
新京報(bào)記者 耿子葉
編輯 張樹婧 校對(duì) 李立軍
